Público Alvo
O IMPACTO DO E-SOCIAL NAS ROTINAS TRABALHISTAS
OBJETIVO
Entender a proposta do e-Social. Com o que de fato os profissionais devem se preocupar e concentrar a atenção. Quais serão os desafios das pessoas envolvidas e quais departamentos se envolverão com a nova metodologia. Principais alterações recentes na legislação trabalhista. Quais tarefas os RH’s já devem fazer. Como validar informações. Como se preparar para reduzir os impactos da mudança
PÚBLICO ALVO
Contabilidade, RH, Departamento Pessoal,Administração
Consultor de empresas, trabalhista e palestrante motivacional; Professor titular de Administração do Senai Londrina; Graduado em Administração – Unopar, 2013; Discente de Direito – PUC, 2015; Especialização Consultoria Empresarial –Unopar, 2014; Especialização Gestão Estratégica de Negócios – USP, 2015; Personal e Professional Coach e Leader as Coach – SBC, 2012; Auditor da Qualidade ISO 9001:2008 – Sebrae, 2011; Autor da proposta de alteração da súmula 277 do TST em 2012; Professor do Cenaic, Projovem do MTE e Prefeitura de Ibiporã; Membro da Associação Brasileira de Recursos Humanos – ABRH/Londrina.
DATA: 19 de Maio (Terça-feira)
Horário: Das 08h30 às 17h30
Local: Fanorpi - Faculdade do Norte Pioneiro
Informações pelo telefone: (43) 3329-3473
Investimento Representado Estudante Associado
R$60,00 R$50,00 R$40,00 R$30,00
Preparar os participantes para dominar os aspectos práticos da regularização previdenciária na construção civil; entender tudo sobre o cadastro do CNO...
Disponibilizar aos alunos na prática o processo de apropriação do crédito previdenciário; Confecção do Perd/Comp e suas modalidades de crédito, formas...
Criar conexões que promovam o desenvolvimento profissional frente às novas tecnologias e demandas do mercado mundial.