EAD - LGPD NAS RELAÇÕES DE TRABALHO – TEORIA E PRÁTICA/GRAVADO

CONTEÚDO

1. Introdução à LGPD: Perfil do profissional das relações de trabalho, panorama histórico, evolução dos meios de comunicação, revolução digital, Marco Civil da Internet, direito digital, crimes cibernéticos, vulnerabilidade dos usuários, interferência e interesse do Estado.

2. LGPD – contexto e conceitos: fontes de informações, classificação dos tipos de dados (pessoais, sensíveis e anonimizado), das partes envolvidas (titular, controlador, operador, encarregado, autoridade nacional de proteção de dados), banco de dados e demais conceitos legais.

3. Documentos necessários: entendendo a estrutura, necessidade e elaboração dos documentos necessários para a implantação da LGPD, adaptação de dados já coletados e documentos já vigentes. Análise individual de vários modelos e sugestões de adaptação. 

4. Plano de implantação da LGPD: Ferramentas de gestão que auxiliam no processo de implantação da LGPD nas organizações. Lista de prioridades e procedimentos. Correlação da LGPD aos subsistemas de recursos humanos e contratos comerciais de prestação de serviço e terceirização de mão de obra e eSocial.

5. Fiscalização e penalidades: violação da LGPD, tipos de multas, critérios de aplicação, período de adaptação, responsabilidades solidárias ou subsidiárias, possibilidade de ação de regresso. Cuidados necessários para atender à fiscalização trabalhista e a reclamatória trabalhista.

6. Como gerir estrategicamente sua implantação e quais os reflexos trazidos LGPD de forma prática. Como criar o Comitê Interno de Implantação da LGPD e sua missão. Como se tornar o consultor interno de LGPD. Exercícios de fixação do conteúdo. 

Palestrante: Taylan Alves é professor especialista gestão estratégica de negócios, implantação do eSocial, administrador, advogado, consultor, coach e auditor líder do Sistema Integrado de Gestão da Qualidade ISO 9001:2015 certificado pelo International Register of Certificated Auditors - IRCA (Inglaterra), atua nas áreas de administração, comportamento e direito do trabalho, autor de materiais e conteúdo de gestão de processos, pessoas, auditoria e blindagem trabalhista.